KÖ7 – Középiskolások Hete hatodszor Szegeden

KÖ7 Középiskolások HeteNem maradhat év KÖ7 nélkül. Hatodik alkalommal került megrendezésre Középiskolások Hete. A kilencvenes években népszerű programsorozat újjáélesztése remekül sikerült.  Évről évre újabb helyszínek, és diákok jelentkeznek, és aki egyszer már részt vett rajta, visszatér. Ez alighanem jó jel az elmúlt évek tapasztalatait összegezve.  A cél sem változott, középiskolás tehetségeknek bemutatkozási lehetőség biztosítása. Sokaknak a KÖ7 volt az első nagyobb iskolán kívüli produkciója, kiállítása. Egy kattintás ide a folytatáshoz….

Kategória: Hírek, Ifjúsági munka | Címke: , | Szóljon hozzá most!

Fiatalok bevonása, aktivizálása

ifjúsági munka több rétegűEz a generáció más. Ezeket semmi sem érdekli. Ezeket nem lehet bevonni semmibe. Csak a buli érdekli a mai fiatalokat. „ Ismerős kijelentések? Nagyon sokan emlegetik a mai nemzedéket csendes generációként. Legtöbb esetben olyanok szájából hangzik el, akik vajmi keveset foglalkoznak a fiatalokkal. Nem értik meg, hogy a mai fiatalok is hasonlók, de a környezet és az eszköztár teljesen más, mint néhány évtizeddel ezelőtt. Aki naponta foglalkozik az ifjúsággal, az tudja, hogy a kép sokkal árnyaltabb. Ugyanazokkal a problémákkal küzdenek, de a ,megoldások ma már mások. Most még inkább igaz, hogy a közvetlen személyes kommunikáció a kulcs. Egy kattintás ide a folytatáshoz….

Kategória: Ifjúsági munka, Kommunikáció | Címke: , , | Szóljon hozzá most!

Kommunikáció projekten belül

 belső területekNemrég volt szó a projekten kívüli kommunikációról, most vázlatosan áttekintjük,a projekten belüli információcserét.  Ez nagyon fontos csapaton belül illetve csapatok között minden projektnek,hiszen lehetünk szakmailag a legjobbak, ha nem tudunk egymással kommunikálni nem lesz minőségi a munkánk. Ahogyan,a szervezeteknél már tárgyaltuk, itt is több szint van.  Minden irányban vezetnek kommunikációs utak.  Mint minden más, ez is nagyban függ a projekt jellegétől. A cél azonban ugyanaz, a hatékony munkavégzés, valamint a megfelelő légkör fenntartása. Egy kattintás ide a folytatáshoz….

Kategória: Kommunikáció | Címke: , | Szóljon hozzá most!

Kommunikáció – Vezető nélküli csapat

csoport vezeto nelkul 1Egy érdekes szituáció, amikor egy csapat, vezető nélkül tevékenykedik. Ennek sok oka lehet.  A régi vezető távozott, és a cég takarékossági, vagy egyéb okokból nem jelölt ki új embert a posztra, vagy a tevékenység nem igényel külön vezetést. Ilyen esetekben jól jön, ha a csapattagok alkalmazzák a rang nélküli vezetés fogásait, amiről már volt szó. Kommunikáció tekintetében itt egyenrangú felek közt valósul meg. Tehát mellérendelő információcseréről beszélünk. Nincs felfelé, vagy lefelé, csak oldalra, és szigorúan feladatközpontú. Egy kattintás ide a folytatáshoz….

Kategória: Kommunikáció | Címke: , , | Szóljon hozzá most!

Öt éves a D2

D2 SzegedSzinte észrevétlenül repült el ez az öt év, mióta létrehoztuk a D2 Ifjúsági Fejlesztő- és Médiaközpontot. Alapító tagként büszke vagyok arra, hogy sikerült fenntartani, és fejleszteni a szervezetet. Az első öt év tapasztalata  azt mutatja, hogy érdemes volt annyit dolgozni érte. Az intézményrész ugyan öt éves, de a története jóval korábbra nyúlik vissza. Egy kattintás ide a folytatáshoz….

Kategória: Hírek, Ifjúsági munka | Címke: , | Szóljon hozzá most!

Vezetői kommunikáció – tulajdonosok 2

tulajdonos  kommunikáció irányNemrég volt szó a tulajdonosok kommunikációjáról általában. Most néhány tipikus jellemzőt tekintünk át a teljesség igénye nélkül. Nem szeretnék elveszni a részletekben, ezért csupán néhányat emelek ki a sok közül. Igyekeztem a legismertebbeket kiválasztani, és kicsit más megvilágításba helyezni. Így talán a gyakorlottabbak számára is gondolatindító lesz. Ha valaki magára ismer az csupán a véletlen műve lehet. Egy kattintás ide a folytatáshoz….

Kategória: Kommunikáció | Címke: , | Szóljon hozzá most!